Elektrotexnologik xodimlar: ma'nosi va ta'rifi

2024 Muallif: Howard Calhoun | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2023-12-17 10:44

Elektr xavfsizligi uchun mas'ul shaxs elektr qurilmalarini boshqaruvchi korxonalarda mutaxassislar va rahbarlar orasidan tayinlanadi. Elektrotexnologik xodimlar ularga HSE bo'yicha amalga oshirilayotgan ishlar to'g'risida hisobot berishga majburdirlar. Agar kompaniya Ch.ning lavozimini nazarda tutsa. energiya, mas'ul shaxsning vazifalari odatda unga yuklanadi. Xodimni va uning o'rinbosarini tayinlash ularning bilimlarini tekshirgandan so'ng, tegishli bardoshlik guruhini tayinlashdan so'ng amalga oshiriladi: 1000 V dan yuqori kuchlanishli qurilmalarda - V va 1000 V gacha - IV.

Masul shaxsning vazifalari

Tayinlangan shaxs:

1. Oʻrnatishlarning ishlashi bilan bogʻliq masalalar boʻyicha kerakli hujjatlarni ishlab chiqish va yuritish.
2. Har qanday ishni bajarishda xavfsizlikni ta'minlang.
3. Asboblar, oʻt oʻchirgichlar va himoya vositalarining mavjudligi, tekshirish va sinovlari oʻz vaqtida oʻtkazilishini nazorat qiling.

Xodimlar toifalari

Barcha xodimlar yoqilgankorxona elektr va elektr xodimlariga bo'linadi. Alohida toifaga faoliyati, qoida tariqasida, qurilmalarning bevosita ishlashi bilan bog'liq bo'lmagan xodimlar kiradi. Agar ular elektr toki urishi mumkin bo'lgan harakatlarni bajarsa, ularga 1 gr tayinlanadi. elektr xavfsizligi. Bu haqda belgilangan shakldagi jurnalga yozuv kiritiladi. Shu bilan birga, bunday xodimlar sertifikat olmaydilar. Topshiriq 1 gr. treningdan keyin amalga oshiriladi. Og'zaki so'rov orqali bilimlarni tekshirish bilan yakunlanadi. Belgilash chastotasi 1 gr. – yiliga kamida 1 rub.

Elektrotexnik xodimlar

Ushbu toifadagi ishchilar bir qator xususiyatlari bilan ajralib turadi. Avvalo, elektrotexnologik xodimlar o'zlari boshqaradigan jarayonlarning asosiy komponenti sifatida elektr energiyasiga ega bo'lgan xodimlarni o'z ichiga oladi. Ularning faoliyati, masalan, elektr payvandlash, elektroliz, elektr boshq pechlarining ishlashi va boshqalar bilan bog'liq bo'lishi mumkin. Elektrotexnologik xodimlarning ro'yxati shuningdek, ko'chma elektr asboblari, elektr qo'l mashinalari, lampalar va boshqa ishchilarni ishlatadigan xodimlarni o'z ichiga oladi. ish tavsifida POT to'plamini bilish. Korxonaning energetika bo'limiga tegishli bo'lmagan xodimlar, II gr. va yuqorida, unga itoat qiling. Shu bilan birga, ular o'z vazifalari va huquqlarida elektr xodimlari bilan tenglashtirilgan.

Qo'shimcha

Elektrotexnik xodimlarga quyidagilar kiradi:

1. Ma'muriy va texnik xodimlar. Bularga oʻrnatishlarda operatsion texnik xizmat koʻrsatish, ishga tushirish, taʼmirlash va oʻrnatish bilan bogʻliq vazifalarni bajaruvchi menejerlar va mutaxassislar kiradi.
2. Operativ xodimlar. Ushbu xodimlar kundalik texnik xizmat ko'rsatish va qurilmalarni boshqarishni amalga oshiradilar. Ularning vazifalari, xususan, tekshirish, ish joylarini tayyorlash, tezkor almashtirish, qabul qilish, boshqa xodimlarni nazorat qilish, uskunaning joriy ishlashi doirasidagi vazifalarni bajarishni o'z ichiga oladi.
3. Tezkor va ta'mirlash ishchilari. Bu xodimlar o'zlariga tayinlangan qurilmalarga xizmat ko'rsatish uchun maxsus o'qitilgan.
4. Ta'mirlash ishchilari. Ushbu xodimlar uskunaga texnik xizmat ko'rsatish, o'rnatish, sinovdan o'tkazish va ishga tushirishni ta'minlaydi.

Elektrotexnika, elektrotexnologik xodimlarni tayyorlash

Bilimlarni tekshirishga qoʻyiladigan talablar, brifinglar davomiyligi ishchilarning maʼlum bir toifaga tayinlanishiga qarab taqdim etiladi. Elektrotexnologik xodimlar mustaqil ishlarga tayinlanishi yoki qurilmalarni ishlatish bilan bog'liq boshqa hududga (lavozimga) o'tkazilishidan oldin ular o'z o'rnida tegishli tayyorgarlikdan o'tishlari kerak. Xuddi shunday qoida 1 yildan ortiq vaqt davomida faoliyatda tanaffus bo'lganda ham qo'llaniladi.

Maxsus brifinglar

Elektrotexnologikxodimlar uchun ruxsatnoma:

1. Ko'rsatmalar: asosiy, kirish - ish joyida, takroriy, maqsadli, sog'liq va xavfsizlik uchun rejadan tashqari.
2. Yangi kasbga/lavozimga tayyorgarlik. Bunday amaliyotning davomiyligi 2-14 smena.
3. Pozitsiya uchun zarur boʻlgan darajada normalar, himoya qoidalari (PTE, POT, PUE), PB va boshqa hujjatlar boʻyicha bilimlarni tekshirish.
4. Duplikatsiya 2-12 smena davom etadi.
5. Maxsus trening.
6. Boshqaruv mashqlari (yongʻin va favqulodda vaziyatlar).

Elektrotexnologlar ham uzluksiz ravishda malakalarini oshirish uchun qoʻshimcha kasbiy taʼlim oladilar.

Bilim testi

Bu asosiy boʻlishi mumkin. Bunday tekshiruv yangi xodimlardan tashkil topgan elektrotexnologik xodimlar tomonidan amalga oshiriladi. Uni amalga oshirishning yana bir sababi - 3 yildan ortiq davom etadigan sertifikatlashtirishdagi tanaffus. Tekshiruv davriy bo'lishi mumkin. U, o'z navbatida, muntazam va favqulodda bo'linadi. Birinchi holda, elektrotexnologik xodimlar yiliga bir marta sinovdan o'tkaziladi, agar ularning vazifalariga quyidagilar kiradi:

1. Mavjud elektr bloklariga texnik xizmat ko'rsatish bo'yicha ishlarni bevosita tashkil etish va bajarish.
2. Oʻrnatish, sozlash, taʼmirlash, profilaktik sinov.

Xuddi shunday muddat buyruqlar, buyruqlar chiqarish va operativ muzokaralar olib borish huquqiga ega boʻlgan xodimlar uchun ham belgilangan. Ma'muriy va texnik xodimlar, HSE mutaxassislari,qurilmalarni tekshirish uchun ruxsat etilganlar har uch yilda bir marta tekshiriladi. Navbatdan tashqari attestatsiya avvalgisi tugagan sanadan qatʼiy nazar quyidagi hollarda oʻtkaziladi:

1. Yangi ishlab chiqilgan yoki qayta koʻrib chiqilgan qoidalar va qoidalar kiritilganda.
2. Yangi uskunani oʻrnatishda, asosiy texnologik va elektr sxemalarini oʻzgartirish/qayta qurishda. Favqulodda tekshiruv o'tkazishning maqsadga muvofiqligi va zarurligi mas'ul shaxs tomonidan belgilanadi.
3. Boshqa ishga oʻtkazish/tayinlashda agar belgilangan vazifalar qoidalar va qoidalarning kengaytirilgan roʻyxatini bilishni talab qilsa.
4. Xodimlar OT qoidalariga rioya qilmasa.
5. Davlat nazorati organlarining talabiga binoan.
6. Odamlar ishtirokidagi avariya yoki elektr stansiyasining ishlashidagi nosozlikni tergov qiluvchi komissiya xulosasiga asosan.
7. Yuqori guruhga oʻtishda.
8. Bu lavozimda olti oydan ortiq tanaffus boʻlganda.

Qo'shimcha

Elektr va elektr xodimlarining bilim sinovini o'tkazish komissiya tomonidan amalga oshiriladi. U korxona rahbarining buyrug'i bilan tuziladi. Komissiya tarkibiga kamida besh kishi kirishi kerak. Shu bilan birga, uning raisi yuqorida / 1000V gacha bo'lgan kuchlanishlarda V guruhiga ega bo'lishi kerak va faqat 1000 V dan kam kuchlanishda IV, qoida tariqasida, u elektr qismi uchun javobgardir. DaKorxona xodimlarining bilimlarini to'g'ridan-to'g'ri tekshirishda kamida 3 nafar komissiya a'zosi ishtirok etishi kerak. Bunday holda, rais albatta tadbirda ishtirok etishi kerak. Uning o'rinbosarining ishtirok etishiga ruxsat beriladi. Tekshiruv tugagandan so'ng, elektrotexnologik xodimlar guruhlari tayinlanadi (II dan V gacha). Sertifikatda tegishli belgi qo'yilgan.