FSIN ish haqi - oshirish, hisoblash xususiyatlari va tavsiyalar

2024 Muallif: Howard Calhoun | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2023-12-17 10:44

2019 yilda Moskva va Rossiyaning boshqa shaharlaridagi Federal Jazoni ijro etish xizmati xodimlariga qanday maosh beriladi? Shifokorlar va boshqa ishchilar bilan inspektorlar qancha pul topishadi? Bugungi kunda jamiyatni yuqori darajadagi jinoyatlar va hokimiyatning uni zararsizlantirish qobiliyati juda xavotirga solmoqda. Shu sababli, tartib va xavfsizlik masalalari uchun mas'ul bo'lgan tuzilmani ishlab chiqish dolzarb deb hisoblanadi, biz Federal Jazoni ijro etish xizmati haqida gapiramiz.

FSIN va ushbu tashkilot xodimlarining vazifalari

Bu xodimlarning asosiy vazifalari, birinchi navbatda, sud hukmining ijrosini nazorat qilish, shuningdek, gumon qilinuvchilar yoki mahkumlarning asosiy jamiyatdan ajratilgan holda tegishli sharoitlarda qolishlarini ta'minlashdan iborat. Shunday qilib, qamoqxonalar va ozodlikdan mahrum qilish joylarining deyarli barcha xodimlari Federal Jazoni ijro etish xizmati xodimlari sifatida ishlaydi, biroq ayni paytda ushbu rasmiy bo'linmalar boshqa tuzilmalarga ham jalb qilingan. Boshqa narsalar qatorida, ushbu xizmatning vazifalariquyidagi amallarni oʻz ichiga oladi:

• Sharhlanuvchilar ustidan nazoratni amalga oshiring.
• Qamoqqa olish joylarida mahkumlarni arzimagan oʻzboshimchaliklardan himoya qilish, huquqlarini taʼminlash bilan birga.
• Konvoy bajarilmoqda.
• Ozodlikdan mahrum etish joylaridan ozod etilgan fuqarolarni ijtimoiy moslashuvini amalga oshirish.

Koʻrib turganingizdek, ushbu tuzilmaning vazifalari ancha xilma-xildir, lekin ularning eng asosiysi aynan ayblanuvchini ozodlikdan mahrum qilish joyida saqlashni taʼminlash zaruratidir. Va bu Federal Jazoni ijro etish xizmatining barcha xodimlari jismonan tayyor bo'lishi kerakligini anglatadi.

2019-yilda Federal Jazoni ijro etish xizmatini qanday oʻzgarishlar kutmoqda?

Ish haqini berish va hisoblash tartibidagi oʻzgarishlarga qoʻshimcha ravishda Federal Jazoni ijro etish xizmati quyidagi oʻzgarishlarni rejalashtirmoqda. Ushbu xizmatni qayta tashkil etishga kelsak, quyidagi fikrlardan kamida uchtasi aniq:

• Nazorat qiluvchi vazirlikda oʻzgarish boʻlishi kutilmoqda. Hukmlarni ijro etish funksiyalari Adliya vazirligidan Ichki ishlar vazirligiga o‘tkaziladi.
• Xodimlarning muhim qismi fuqarolik lavozimlariga oʻtkaziladi.
• Koʻrib chiqilayotgan xizmat xodimlari sonini qisqartirish haqida gap yoʻq. Qolaversa, ushbu bo'limda kadrlar yetishmovchiligi keskin sezilmoqda. Shu bois, u o‘z tarkibiga xizmat qilmagan yoshlar bilan birga sobiq harbiylarni ham jalb etish niyatida. Va shunisi aniqki, bunday ishga yollanganlarning moddiy motivatsiyasisiz bu vazifani bajarish mumkin emas.

Mutaxassislar hali ham nazorat qiluvchi vazirlikning oʻzgarishiga rozi emas, ammo ularning aksariyatiBunday jarayon munozarali va oldindan aytib bo'lmaydigan bo'lishiga rozi bo'ling.

Federal jazoni ijro etish xizmati xodimlarining ish haqini oshirish

2019-yilda Federal Jazoni ijro etish xizmatining maoshi oshiriladimi? Xodimning maqomining harbiy xizmatdan fuqarolik tipidagi xodimga o'zgarishi, birinchi navbatda, bir qator turli xil imtiyozlar va imtiyozlarning yo'qolishi bilan bog'liq. Ma'lumki, epaulettlar faqat mahkumlarni himoya qilish bilan bevosita shug'ullanadigan fuqarolar tomonidan saqlanadi, qolgan toifalar esa fuqarolik kiyimida bo'ladi. Federal Jazoni ijro etish xizmatining maoshi bu yil, katta ehtimol bilan, rejalashtirilganidek, faqat oktyabr oyidagi indeksatsiya bilan oshiriladi, bu to'rt yarim foizni tashkil qiladi.

Ma'lumotlarga ko'ra, bu maqsadlar uchun allaqachon 5,6 mlrd. Shunisi e'tiborga loyiqki, oldingi 2018 yilda atigi 4,4 tasi taqdim etilgan bo'lsa, keyingi 2020 yilga kelsak, bunday xodimlarni indeksatsiya qilish uchun mablag'lar miqdori kamida 10,4 millionni tashkil etadi, bu 2019 yilga nisbatan deyarli ikki baravar ko'pdir. Shunday qilib, ko'rib chiqilayotgan xizmat xodimlarining daromadlari nafaqat indeksatsiya orqali, balki barcha muntazam ish haqining real o'sishi hisobiga albatta oshadi.

Shunday qilib, bugungi kunda Federal Jazoni ijro etish xizmati qanday maoshga ega va ish haqi oshiriladimi, degan savol bunga loyiq emas. O'sish albatta sodir bo'lishi aniq, lekin bir martalik sezilarli o'sishni kutmaslik kerak, chunki hamma narsa bosqichma-bosqich sodir bo'ladi. Hukumatning moliyaviy tuzilmalariga shunday vazifa qo'yilganini alohida ta'kidlash lozimdaromadlilik indeksatsiyasi yillik inflyatsiya darajasidan oshib ketadigan darajada saqlanishi kerak.

Kim oshirishga ishonishi mumkin?

Mutaxassislar koʻrib chiqilayotgan tuzilmada kadrlar almashinuvi ancha yuqori ekanligini bir necha bor taʼkidlagan. O'z navbatida, tajribali xodimlarning chet elga chiqib ketishi mavjud vaziyatning yanada yomonlashishiga olib keladi va bundan tashqari, axloq tuzatish muassasalari devorlari ichida qochishlar, jinoiy huquqbuzarliklar va o'z joniga qasd qilishlar sonining ko'payishiga olib keladi. Shu munosabat bilan, barcha harbiy xizmatchilar kabi elkama-kamar kiygan xodimlarning Federal Jazoni ijro etish xizmatida maoshini oshirishga qaror qilindi.

Nostandart lavozimlarni egallagan ishchilarga kelsak, ularning ish haqi federal xodimlar bilan birga yuqoriga qarab qayta koʻrib chiqiladi, yaʼni 4,3% indeksatsiya boʻladi.

Federal jazoni ijro etish xizmati safidagi o'qituvchilari, psixologlari bo'lgan shifokorlar Sog'liqni saqlash vazirligi yoki Ta'lim va fan vazirligiga bo'ysunmasligini hisobga olsak, ular boshqa xodimlar bilan birgalikda ish haqi oshishiga umid qila olmaydilar. davlat xizmatchilari. Ularning ish haqi jazoni ijro etish federal xizmatining boshqa xodimlari bilan birgalikda qayta hisoblab chiqiladi. Bu quyidagi toifadagi shaxslarga tegishli:

• Ta'lim muassasalari o'qituvchilari, malaka oshirish instituti, oliy ta'limning ta'lim tashkiloti, Federal jazoni ijro etish xizmati bo'limi va boshqalar.
• Federal jazoni ijro etish xizmati ilmiy va tadqiqot instituti xodimlari.
• Profilaktika va sogʻlomlashtirish muassasalari shifokorlari, shuningdek, mahkumlar shifoxonalari, axloq tuzatish tibbiy tashkilotlari.

Hisoblash xususiyatlari

Federal jazoni ijro etish xizmatidagi ish haqi ish haqini oshirish uchun byudjet mablag'larini ko'paytirishni o'z ichiga oladi, u federal byudjet loyihasiga kiritilgan. Bundan tashqari, qonunchilik hujjati inflyatsiyadan past bo'lmagan darajada to'lovlarni yanada oshirishni nazarda tutadi:

• 2020-yilda 3,8% oʻsishi kutilmoqda.
• Keyingi 2021-yilda 4%.

Toʻgʻri, kelgusi davrlardagi yakuniy qiymatlar toʻgʻridan-toʻgʻri inflyatsiya darajasiga bogʻliq boʻladi, lekin har qanday holatda ham uch yil davomida ish haqining oʻsishi oʻn ikki foizdan kam boʻlmaydi.

Rossiya Federal Jazoni ijro etish xizmatida ish haqini oshirish shartlari

Jinoyat-ijroiya tizimi xodimlarining yil boshida oylik maoshlarini oshirish oktabr oyida rejalashtirilgan. Ya'ni, ish haqining dastlabki uch choragi bir xil darajada qoladi. Yil boshidan kichik qo'shimchani umumiy daromadi eng kam ish haqiga yetmaydigan kursantlar va kichik inspektorlar olishlari mumkin. Yanvar oyidan boshlab eng kam ish haqi 11280 rublgacha oshdi. Ammo hisoblashning bir qismi sifatida qo'shimcha to'lovlar ma'lum bir mintaqaning minimal qiymatlarini hisobga oladi. Shunday qilib, eng kam ish haqi bir baravar yuqori bo'lgan shimoliy viloyatlar xodimlari sezilarli o'sish olishlari mumkin bo'ladi.

Ish haqini hisoblashda nima e'tiborga olinadi: hisoblashning qo'shimcha xususiyatlari

Har qanday harbiylashtirilgan tuzilmalarda bo'lgani kabi, Federal jazoni ijro etish xizmati xodimlarining ish haqi murakkab, ammo shaffof hisoblash printsipi bilan tavsiflanadi. Uni hisoblashda quyidagi omillarning ko'pchiligi hisobga olinadi:

• Joylashuv bilan birgasarlavha.
• Hozirgi malakaga ega haqiqiy ish staji.
• Maxsus xizmat yutugʻi va burchning halolligi.

Axloq tuzatish muassasasining toifasi va shu bilan birga uning bandligi ish haqiga ta'sir qiladi. Ikki asosiy maoshga qo'shimcha ravishda quyidagi nafaqalar to'lanishi kerak:

• Xavf omili va maxfiylik uchun.
• Ogʻir ish sharoitlari.
• Mintaqaviy qiymat.

Bundan tashqari, FSIN xodimlari uy-joy ijarasi uchun kompensatsiya, yiliga bir marta uy-joy sotib olish yoki qurish uchun bir martalik ijtimoiy to'lov bilan moddiy yordam olishadi. Shu munosabat bilan, federal jazoni ijro etish xizmatida bir xil lavozim va unvonga ega bo'lgan xodimlar uchun ish haqi sezilarli darajada farq qilishi mumkin. Statistik ma'lumotlarga ko'ra, tuzilmadagi o'rtacha daromad, qoida tariqasida, yigirma ikki ming rublni tashkil qiladi. Oktyabr oyidagi qayta hisob-kitobdan so'ng darhol ularning soni 22 950 ga ko'tarilishi kerak. Keyin boshqa mamlakatlarda ushbu faoliyat sohasi uchun qancha mablag' ajratilishini bilib olamiz.

Ish haqini boshqa mamlakatlar bilan solishtirish

Albatta, Rossiyada Federal Jazoni ijro etish xizmatining maoshini oshirish zarur. Uzoq Sharqdagi, shuningdek, Uzoq Shimoldagi bunday xodimlarning umumiy maoshi Rossiya standartlari bo'yicha juda yaxshi bo'lsa-da, boshqa mintaqalarda bu juda ko'p narsani orzu qiladi. Bu, ayniqsa, oddiy ishchilar uchun to'g'ri keladi. Shunga o'xshash tuzilmalar xodimlarining ish haqi fonida, Evropa mamlakatlari bilan taqqoslaganda, Rossiya statistikasijuda achinarli.

Masalan, masalan, Polshada hukm ijrosi tarkibidagi oʻrtacha daromad, qoida tariqasida, taxminan 900 dollarni tashkil etadi, Gretsiyada – ikki barobar, Frantsiyada – 3600, Angliyada – 3700 ga teng. AQSh valyutasiga o'tkazish doirasida uy xizmatchisining Federal jazoni ijro etish xizmatidagi o'rtacha ish haqi odatda 660 dollar atrofida.

Xulosa

Shunday qilib, kamdan-kam odam o'z hayotida Federal Jazoni ijro etish xizmati xodimlarining faoliyati bilan bevosita duch kelishni xohlaydi. Shunga qaramay, bu ish davlatda zarur huquq-tartibotni ta'minlash uchun juda muhimdir. Ko'rinib turibdiki, mamlakatimizning boshqa davlatlari bilan solishtirganda, faoliyatning ushbu sohasi juda kam moliyalashtiriladi. Shu munosabat bilan hukumat tegishli xodimlarning maoshini oshirish yo‘llarini izlamoqda.