Iqtisodchining maoshi. Rossiyada iqtisodchining o'rtacha ish haqi

2024 Muallif: Howard Calhoun | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2023-12-17 10:44

Rossiyada iqtisodchining maoshi koʻpgina omillarga bogʻliq: asosiy taʼlim, ish staji, qoʻshimcha malaka va bilimlarning mavjudligi, shahar, kompaniya farovonligi yoki muassasa byudjeti. Ish haqi darajasini tahlil qilish uchun ushbu fikrlarning barchasini hisobga olish kerak.

Iqtisodchining asosiy majburiyatlari

Iqtisodchi xodim uchun standart ish majburiyatlari bunday mutaxassisni taklif qiladi:

• moliyaviy-xo'jalik faoliyatini rejalashtirish, tahlil qilish orqali korxona yoki kompaniyaning iqtisodiy samaradorligi va rentabelligini oshirishga yordam beradi;
• byudjet tuzishni ishlab chiqadi va muvofiqlashtiradi va byudjet ijrosini nazorat qiladi;
• xizmatlar, mahsulotlar va shunga o'xshashlar tannarxini hisoblashni o'z ichiga olgan har qanday iqtisodiy faoliyatga hamrohlik qiladi;
• hisobot beradi.

Ish tajribasiga ega boʻlmagan bitiruvchi. Iqtisodchi yordamchisi

Hozirgi kunda oliy taʼlim muassasalarida “Iqtisodchi”, “Iqtisodchi” mutaxassisligi boʻyicha koʻplab bitiruvchilar tayyorlanmoqda.ishchi kuchining ortiqcha taklifiga olib keladi. Bunday abituriyentlar ko'pincha tajribaga ega emasligini hisobga olsak, bozorda raqobat keskinlashadi (statistik ma'lumotlarga ko'ra - 1 rezyumega 15, 2 ta bo'sh ish o'rinlari). Bunday holda, tajribasiz iqtisodchining maoshi yuqori bo'lmaydi va birinchi yillar o'z obro'sini oshirishga, keyinchalik yuqori ish haqi olish uchun tavsiyalar to'plashga sarflanishi kerak.

Bitiruvchilar uchun, shuningdek, hali o'rta maktabni tugatmaganlar uchun ajoyib imkoniyat bor: "yordamchi iqtisodchi" sifatida ishga joylash. U kompaniya iqtisodchisiga bo'ysunadi va ko'pincha monoton bo'lgan ishni tashkil qilishda yordam beradi. Bu oʻringa oʻrta maxsus profil maʼlumotiga ega boʻlgan abituriyentlar ham hujjat topshirishlari mumkin. Assistent vazifalariga quyidagilar kirishi mumkin:

• tovarlarni qabul qilish va jo'natish;
• buxg alteriya dasturiga oʻzgartirishlar kiritish;
• ma'lumotlar bazasiga ma'lumot kiritish;
• hisobot (bir martalik, davomiy);
• etkazib beruvchilar bilan yarashish;
• telefon qo'ng'iroqlari, ish yozishmalar;
• shartnomalar tuzish va shablonlarni ishlab chiqish;
• moliyaviy hujjatlarni tayyorlashda boshqa har qanday yordam.

Yosh mutaxassis buxg alteriya hisobi va soliq hisobi, iqtisodiy tahlil, MS Office va 1C dasturlarini mukammal bilish boʻyicha boshlangʻich tayyorgarlikka muhtoj. Moskvadagi bitiruvchining ariza berishi mumkin bo'lgan ish haqi kompaniya yoki korxonaning resurslariga qarab 20 000-35 000 rublni tashkil qiladi;mas'uliyat va tajriba talablari. Boshqa shaharlarda 9000 dan boshlanishi mumkin.

Mutaxassisning maoshi va uning ta'limi

Yaqinda oʻtkazilgan tadqiqotlar shuni koʻrsatdiki, iqtisodchining maoshi koʻp jihatdan bitiruvchi qaysi taʼlim muassasasini bitirganiga bogʻliq boʻlishi mumkin. Yosh xodimlarni ishga qabul qiluvchi menejerlar uchun ustuvor vazifa Moskva davlat universiteti, MGIMO, Rossiya Federatsiyasi hukumati huzuridagi Moliya akademiyasi, shuningdek, Sankt-Peterburg davlat universiteti va Oliy iqtisod maktabining iqtisod-moliya fakultetlarida tahsil olganlardir.. Dastlabki bosqichda ularning maoshi 46 000 dan 80 000 rublgacha o'zgarishi mumkin.

Tajribali iqtisodchi

Ish tajribasi ortishi, qoʻshimcha malakalarning toʻplanishi (masalan, byudjetlashtirish) bilan siz yuqori maosh olish huquqiga ega boʻlishingiz mumkin. Moskvada o'rtacha hisobda bunday mutaxassis 35 000 rubl, Sankt-Peterburgda - 25 000 va boshqa yirik shaharlarda - 15 000 rublga ishonishi mumkin.

Uch yillik tajribaga ega iqtisodchining maoshi ish tajribasini talab qilmaydigan maoshga nisbatan ikki yoki ikki yarim baravar oshishi mumkin. Bundan tashqari, xalqaro moliyaviy hisobot standartlarini (IFRS) bilish va chet tilini yaxshi bilish sizga Moskvada 50 000-65 000 rubl miqdoridagi to'lovni talab qilish imkonini beradi. Qoida tariqasida, bu talablar yirik shaharlardagi yirik kompaniyalarda ilgari suriladi. Boshqa shaharlarda tajribaga ega iqtisodchi-mutaxassisning maoshi 20 000–25 000 rublni tashkil qiladi. Uzoq tajribaga ega iqtisodchilar uchun ish haqi juda katta farq qilishi va 10 000–60 000 oralig'ida bo'lishi mumkin. Moskva uchun rubl. Uning o'sishiga sertifikatlarning mavjudligi ham ta'sir qiladi - masalan, Xalqaro moliyaviy hisobot (DipIFR) bo'yicha diplom, ingliz tilini yaxshi bilish va boshqaruv hisobi bo'yicha tajriba. Sankt-Peterburg va boshqa yirik shaharlarda siz 30 000–70 000 rublga ishonishingiz mumkin.

Statistik ma'lumotlarga ko'ra, Rossiyada eng yuqori maoshlardan birini qurilish kompaniyasining iqtisodchisi oladi (2015 yil noyabr holatiga ko'ra bu daraja 55 000 rubl).

So'nggi paytlarda "Menejer-iqtisodchi" lavozimi keng tarqaldi, uning ish haqi iqtisodchi va menejerning vazifalarini bajarishi bilan bog'liq va, qoida tariqasida, ancha yuqori bo'lishi mumkin. Ushbu mutaxassisning vakolatiga tashkilotning holatini tahlil qilish, boshqaruv, ishlab chiqarish, iqtisodiy, marketing, tadbirkorlik sohalarida ishtirok etish, birja va audit faoliyati bilan shug'ullanish kiradi.

Byudjet tashkiloti iqtisodchisi

Agar iqtisodchi notijorat tuzilmada ishlasa, ba'zi hollarda muassasaning boshqa barcha xodimlari qatori davlat xizmatchilarining ish haqi oshishiga ishonishi mumkin. Bunday xodim, qoida tariqasida, bosh buxg alterga bo'ysunadi. Standartlardan tashqari, uning lavozim tavsiflarida muassasa joylashgan soha normalari (uy-joy kommunal xo'jaligi, shifoxona, madaniyat bo'limi va boshqalar) bo'yicha majburiy bilimlar ham mavjud. Iqtisodchining ish haqi darajalar va toifalar mavjudligiga bog'liq bo'ladi. Ish tajribasiga ega bo'lmagan bitiruvchiga 6-toifali mutaxassis (boshlang'ich) tomonidan beriladi. Ko'proq tajribabir lavozimda ishlasa, unvon shunchalik yuqori bo'ladi (lekin ko'tarilish uchun kamida uch yil o'tishi kerak). Kategoriyalarni hisoblash ushbu tashkilotda uch yillik ishlagandan keyin ham boshlanadi. Davlat sektori iqtisodchisining eng yuqori darajasi 11-oʻrin, bu yetakchi mutaxassis toifasi darajasiga toʻgʻri keladi.

Lavozimga da'vogarlar

Tadqiqotlarga ko'ra, iqtisodchilarning aksariyati ayollar (78%). Sotsiologlar va psixologlar mumkin bo'lgan sabab sifatida ishning monotonligini ko'rsatadilar. Bunday faoliyatni engish uchun ayollar erkaklarga qaraganda yaxshiroq ekanligiga ishonishadi. Taxminlar darajasida ba'zi tadqiqotchilar bu hodisaga boshqacha izoh berishadi. Ba'zida vijdonsiz menejerlar moliyaviy sektorda ish haqi darajasini ataylab kam baholaydilar va ayollar erkaklarnikiga qaraganda ko'proq rozi bo'lishadi. Bundan tashqari, ushbu yo'nalish bitiruvchilari o'rtasidagi yuqori raqobat, ish uchun boshlang'ich to'lovning pastligi va kuchli jinsning ayrim vakillariga yoqmasligi mumkin bo'lgan "iqtisodchi yordamchisi" bo'sh ish o'rniga qabul qilish zarurligini hisobga olish kerak..

Yamoqqa ta'sir etuvchi natija omillari

Iqtisodchining maoshi bir necha tarkibiy qismlardan iborat. Mutaxassislar yuqori ish haqi olish uchun murojaat qilishlari mumkin: yirik shaharlar, tajriba, qo'shimcha ko'nikma va ko'nikmalarga ega, qurilish sanoati bilan shug'ullanadigan tijorat kompaniyalarida ishlash, nufuzli ta'lim muassasalarining diplomiga ega. Notijorat iqtisodchining ish haqi uning toifalari va toifalariga bog'liq. Bundan tashqari, o'sish ta'sir qiladifederal yoki mintaqaviy darajadagi davlat xizmatchilariga ish haqi.