Qanday qilib yaxshi mutaxassis boʻlish mumkin

Qanday qilib yaxshi mutaxassis boʻlish mumkin
Qanday qilib yaxshi mutaxassis boʻlish mumkin

Video: Qanday qilib yaxshi mutaxassis boʻlish mumkin

Video: Qanday qilib yaxshi mutaxassis boʻlish mumkin
Video: Bolalarga igna sanchgan tarbiyachi voqeasi 2024, Noyabr
Anonim

Inson qanday qilib yaxshi mutaxassis boʻlish haqida oʻylaganida, birinchi navbatda qaysidir taʼlim muassasasini bitirishi xayoliga keladi. Har doim ma'lum miqdorda bilim olgan odam boshqalar orasida hurmat va obro'ga ega bo'ladi. Biroq, diplom yoki o'qishni tugatganlik faktini tasdiqlovchi boshqa hujjatni olganingizdan so'ng, shoshilmang va o'zingizni mutaxassis deb chaqiring. Albatta, ishga kirishda bilim sifati katta ahamiyatga ega. Tajribali menejerlar o'z kompaniyasi uchun xodimlarni qanday va qanday mezonlarga ko'ra tanlash kerakligini juda yaxshi bilishadi.

Qanday qilib yaxshi bo'lish kerak
Qanday qilib yaxshi bo'lish kerak

Qanday qilib yaxshi rahbar bo'lish ham ma'lum. Ta'lim ham zarar qilmaydi. Jamoa faoliyatini boshqarish uchun har xil xarakter sifatlari va amaliy ko'nikmalar talab etiladi. Muloqot, chidamlilik, kuzatuvchanlik, aql-zakovat - xarakterning bu fazilatlari albatta mavjud bo'lishi kerak. Jahldor odam kamdan-kam hollarda yuqori darajadagi rahbarga aylanadi. Jiddiy psixologlarning fikriga ko'ra, birinchi navbatda, o'zingizni qanday boshqarishni o'rganishingiz kerak. Va agar bu holatda hammasi joyida bo'lsa, qanday qilib yaxshi rahbar bo'lish haqida gaplashishingiz mumkin.

Qanday qilib yaxshi futbolchi bo'lish mumkin
Qanday qilib yaxshi futbolchi bo'lish mumkin

Ko'pchilikning sa'y-harakatlarini birlashtirish va muayyan maqsadga erishish uchun yo'n altirish uchun uni o'zingiz aniq tasavvur qilishingiz, maqsadni aniq ko'rishingiz va unga erishish yo'llarini bilishingiz kerak. Siz o'zingizning faoliyat sohangiz haqida atrofingizdagilarga qaraganda bir oz ko'proq bilishingiz kerak. Qanday qilib yaxshi menejer bo'lish haqida gapirishning o'rniga, siz yana o'rganishingiz va o'rganishingiz kerak. Va nafaqat bilim to'plash - o'z tajribangizni hamkasblar bilan baham ko'rish juda muhimdir. Jamoada ishlash individual ijodiy faoliyatdan farq qiladi. Mutaxassislar yuqori toifali mutaxassis o‘z intellektual salohiyatidan foydalana olmagani va o‘z bilimlarini atrofdagilar bilan baham ko‘ra olmaganida ko‘plab pretsedentlarni biladi.

Deyarli barcha mehnatga layoqatli odamlar qanday qilib yaxshi futbolchi bo'lishni bilishadi. Yoki xokkeychi. Avvalo, sizda jismoniy ma'lumotlar va sport o'ynashga moyillik bo'lishi kerak. Agar bu fazilatlar mavjud bo'lsa, unda hamma narsa juda oddiy. Siz qattiq va qattiq ishlashingiz, mashq qilishingiz, o'zingizni mukammal jismoniy va psixologik holatda saqlashingiz kerak. Bugungi kunda har bir bola bu usul haqida biladi. Shu o'rinda shuni ta'kidlash kerakki, har bir taniqli sportchi ham bir xil ajoyib murabbiy bo'la olmaydi. Amalda buning aksi tez-tez sodir bo'ladi - o'rtamiyona o'yinchi to'satdan o'zini ilg'or murabbiy sifatida namoyon qiladi.

Qanday qilib yaxshi rahbar bo'lish mumkin
Qanday qilib yaxshi rahbar bo'lish mumkin

Rahbar uchun ham, uchun hammurabbiy, fikringizni aniq va ommabop tarzda ifodalash juda muhim. Hech kimga sir emaski, har bir insonning axborotni idrok etish organlari turlicha ishlaydi. Kimdir yozma matnni, kimdir og'zaki nutqni yaxshiroq qabul qiladi. Ba'zi hollarda siz bo'ysunuvchilarga yordam berishingiz va ularga qanday qilib ma'lum bir ishlab chiqarish vazifasini yaxshi bajaruvchi bo'lishni tushuntirishingiz kerak. Va buni shunday qilish kerakki, odam xafa bo'lmasin, aksincha, ilhomlanib, faol bo'lsin.

Tavsiya: