GarantSpetsStroy MChJ: ishchilarning ish beruvchi haqidagi sharhlari

2024 Muallif: Howard Calhoun | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2023-12-17 10:44

Sankt-Peterburgda koʻplab qurilish kompaniyalari bor. Ularning har biri o'ziga xos xususiyatlarga, ijobiy va salbiy tomonlarga ega. Bugun biz GarantSpetsStroy kompaniyasi haqida gaplashamiz. Xodimlarning bu haqdagi fikr-mulohazalari shunchalik iliqki, u darhol uni raqobatchilardan ajratib turadi. Agar o'z o'rnidagi har bir kishi natija uchun mas'uliyatni tushunsa, mijozlar hamkorlikdan doimo mamnun bo'lishadi.

Hozirda u tez rivojlanayotgan va rivojlanayotgan tashkilotdir. Albatta, bunga yosh, ammo puxta tayyorgarlik ko‘rgan jamoa yordam bermoqda. GarantSpetsStroy xodimlarining fikr-mulohazalari shuni ta'kidlaydiki, bu do'stona jamoa bo'lib bizga vazifalarni juda tez va yaxshi hal qilish imkonini beradi.

Kompaniya haqida

Bu toʻliq ish siklini, shuningdek, shartnomaga mos keladigan ishlarning ayrim turlarini bajaradigan eng kuchli bosh pudratchilardan biri. Korxonani muvaffaqiyatli nima qiladi? Barcha ish davomida kompaniyabajarilishi ustidan to‘liq texnik va texnologik nazoratni amalga oshiradi. Bu xodimlarning fikr-mulohazalari bilan tasdiqlanadi. Bugungi kunga qadar GarantSpetsStroy ko'plab loyihalarni, jumladan, turli maqsadlardagi va murakkablik darajasidagi ob'ektlarni amalga oshirdi. Ushbu portfel sizga o'z sohangizdagi eng yaxshi kompaniya unvoniga da'vo qilish imkonini beradi. O'z navbatida, bu sizga eng qiziqarli loyihalarni qabul qilish va ularni muvaffaqiyatli amalga oshirish imkonini beradi.

Vektorlar va rivojlanish maqsadlari

Hozirgi kunga qadar rahbariyat uchta harakat yoʻnalishini belgilab oldi:

• Binolarni rekonstruksiya qilish va qurish.
• Investitsiyalar.
• Dastur yaratilmoqda.

Ularning har birida kompaniya juda katta muvaffaqiyatlarga erishdi. Umumiy maqsad loyihalarni amalga oshirish sifatini va korporativ boshqaruvni doimiy ravishda yaxshilashdan iborat. Ya'ni, asosiy e'tibor nafaqat tashqarida, iste'molchi ehtiyojlarini qondirish, balki ichkarida hamdir. Ya’ni, yangi bilimlardan foydalanish, ilg‘or texnologiyalarni ishga joriy etish, kadrlar tayyorlash va rag‘batlantirishning izchil tizimini yaratish. Kompaniya xodimlar uchun, ular esa mijozlar uchun. Bu amalga oshirilayotgan haqiqiy shiordir. Bu xodimlarning fikr-mulohazalari bilan to'liq tasdiqlanadi. "GarantSpetsStroy" bu shunchaki har kim o'z biznesi bilan band bo'lgan kompaniya emas, balki eng qisqa vaqt ichida nafaqat tayyor loyihani, balki haqiqiy asarni chiqarishga imkon beruvchi yagona mexanizmdir.

Odamlar uchun kompaniya

Bu reklama shiori emas, balki iqtibosko'plab sharhlar. Bu erda rahbariyat haqiqatan ham jamoa ichidagi munosabatlarga katta e'tibor beradi. Etakchi ishga yollash resurslari eng yaxshi ish beruvchilarni aniqlagan ko'plab tadqiqotlar o'tkazdi. Xususan, ular orasida Superjob.ru.

Tadqiqotlar natijalariga ko'ra, 2015-2016 yillarda "Joziblanuvchi xodim" unvonini Sankt-Peterburgdagi "GarantSpetsStroy" kompaniyasi oldi. Xodimlarning fikr-mulohazalari uning munosib qabul qilinganligini toʻliq tasdiqlaydi.

Superjob.ru, boshqa mezonlar qatorida quyidagilarni ta'kidladi: kompaniyaning kadrlarni jalb qilish bo'yicha faol ishi, murojaat etuvchilarning ajoyib javobi, munosib ish haqi darajasi. Bu unvonlar abituriyentlarning ishonchi ko‘rsatkichi hamda bozorda barqaror pozitsiyaga ega istiqbolli va ochiq kompaniya belgisidir.

Ishga qabul qilish - boshlanishning boshlanishi

Xodim bu yerda kompaniya haqida oʻz fikrini bildiradi va dastlabki suhbatga keladi. Shuni ta'kidlash kerakki, bu erda kadrlar almashinuvi foizi past, ammo kompaniya doimiy ravishda o'sib bormoqda. Shunday qilib, xodimlarni kengaytirish rejalashtirilgan. Shuning uchun rezyumelarni o'rganish juda ehtiyotkorlik bilan amalga oshiriladi. Agar sizni suhbatga taklif qilishgan bo'lsa, siz ish beruvchini qiziqtirishga muvaffaq bo'ldingiz, ya'ni yuzma-yuz uchrashuvda o'zingizni isbotlash imkoniyati bo'ladi.

Sharhlarga ko'ra, kadrlar bo'limi juda mehmondo'st. Xodimlar samimiy va o'z kompaniyasiga g'amxo'rlik qilishadi. Tanlov juda qattiq, siz uning xodimlari safiga kirish imtiyoz ekanligini darhol tushunishingiz mumkin. Bilan birgamanzil shakli iloji boricha to'g'ri. Trening, martaba o'sishi uchun imkoniyat mavjud, bu juda muhim afzallik. E'londa ko'rsatilgan ish haqi suhbat paytida e'lon qilingan shartlarga to'liq mos keladi. Buni GarantSpetsStroy MChJ xodimlarining ko'plab sharhlari tasdiqlaydi.

Kompaniya loyihalari

Shimoliy poytaxt bozorida turar-joy binolarini qurish bilan shug'ullanadigan ko'plab tashkilotlar mavjud. Ular raqobatchilar emas, chunki bu kompaniyaning manfaatlari boshqa tekislikda yotadi. Ya'ni: u Shimoliy-G'arbiy Federal okrugida tijorat ko'chmas mulkini qurish bilan shug'ullanadi. Kompaniya loyihani amalga oshirishda investor, buyurtmachi va ishlab chiquvchi vazifasini bajaradi. Bu ishning har bir bosqichida toʻliq nazoratni amalga oshirish imkonini beradi.

Asosiy bosqichlar:

• Turar joy boʻlmagan binolar va inshootlarni rekonstruksiya qilish.
• E'lon qilingan ish uchun loyiha hujjatlarini ishlab chiqish.

Taqdim etilgan xizmatlar

• Biznes binosini qurish kerakmi? Muammo yo'q. Bu do'kon, savdo markazi, restoran yoki zavod bo'ladimi - bu loyihalarning har biri sinchkovlik bilan o'rganiladi va shu asosda mutaxassislar amalga oshirilishi kerak bo'lgan ish turlari bo'yicha xulosa chiqaradilar..
• Agar siz mavjud biznesni sotib olgan boʻlsangiz, lekin bino oʻzining funksionalligi bilan sizga mos kelmasa, “GarantSpetsStroy” MChJga (Sankt-Peterburg) xush kelibsiz. Xodimlarning fikr-mulohazalari deyarli har bir aloqa uzoq muddatli hamkorlikning boshlanishi ekanligini ta'kidlaydi.
• Biznes rivojlanadi va bino endi uning ehtiyojlarini qondirmaydi. Bunday holda, kengaytirish loyihasi ko'rib chiqilishi mumkin.

Kompaniya individual ishlab chiqilgan shartnomaga asosan barcha turdagi ishlarni bajaradigan bosh pudratchi sifatida oʻz xizmatlarini taqdim etadi. Uning hisobida juda ko‘p tugallangan loyihalar bor, ularning har biri o‘z portfeliga namuna sifatida joylashishdan uyalmaydi.

Kereraning ajoyib boshlanishi

Agar siz kelajakda oʻzingizni eng yuqori malakali dizayner, muhandis, quruvchi sifatida koʻrsangiz, sayohatingizni GarantSpetsStroy’dan boshlash mantiqan toʻgʻri keladi. Ish beruvchi haqida fikr-mulohazalar odatda juda iliq. Ko'pchilik yaqin atrofda o'z sohasining haqiqiy mutaxassislari borligi sababli tajriba orttirishga muvaffaq bo'lganini yozadi. Bu yerda murabbiylik tizimi sovet davridan beri saqlanib qolgan. Xodimlarning deyarli 100 foizi bu yerda ishlash oson, oziq-ovqat to‘lanadi, ish jadvali barqaror ekanligini ta’kidladi. Yaqin atrofda har doim yordam beradigan, o'rgatadigan va maslahat beradigan mutaxassis bor. Faoliyat sohangizda eng zo'r bo'lish uchun ajoyib sharoitlar.

Xodimlar haqida bir oz

Ofis xodimlari alohida toifadir. Bu erda dizaynerlar va muhandislar ishlaydi. Ofisda, xodimlarning o'zlariga ko'ra, muhit do'stona, iliq, hamma istalgan vaqtda yordam berishga va bir-birini almashtirishga tayyor. Sharhlar "GarantSpetsStroy" ko'pincha o'z mintaqasidagi eng yaxshi kompaniya deb ataladi. Muhandislar va dizaynerlar haqiqiy elita, katta tajribaga ega professionallardir.

Ishchilar ikkinchi toifadagi xodimlardir. Bu yerda ham yuqori darajadagi professionallikdan mamnunmiz. Ofis xodimlari bilan taqqoslaganda, ishchilar ko'p. Biroq, kompaniya doimiy ravishda malaka darajasini nazorat qiladi, agar kerak bo'lsa, ularni malaka oshirish kurslariga yuboradi. Kompaniya ish haqini o'z vaqtida to'lash bo'yicha o'z majburiyatlarini bajaradi, bu esa xodimlarning sodiqligini yanada oshiradi.

Boshqa harakatlar

Kompaniya boshqa sohalarda biznes yuritishda faol ishtirok etadi. Bu birinchi navbatda investitsiya. Pulni investitsiyalash uchun jozibador loyihalarni ko‘rib chiquvchi va imkoniyatlardan unumli foydalanadigan butun bir bo‘lim tashkil etildi. Lekin bu hammasi emas.

• Yozuv dasturi. Dasturiy ta'minotni yaratuvchi malakali xodimlarimiz bu borada ishlamoqda. Bu biznes yuritishning yangi vositalarini ishlab chiqish uchun zarur. Ya'ni, uchinchi tomon tashkilotlarini jalb qilishdan bosh tortish uchun platforma yaratilmoqda. Ko'p sonli tahlilchilar va dasturchilar uchun GarantSpetsStroy MChJ yaxshi martaba orttirish imkoniyatiga aylandi. Sharhlarda aytilishicha, ular rivojlanish va oʻsish imkonini beruvchi qiziqarli vazifalarni taklif qiladi.
• Korxonadagi jarayonlarni tartibga soluvchi biznes-jarayonlarni optimallashtirish, bu sizga eng qisqa vaqt ichida yuqori sifatli mahsulotlar olish va foydani oshirish imkonini beradi.

Agar kompaniya bunday vazifalarni amalga oshirish uchun vaqt va pul sarflashni zarur deb hisoblasa, bu uning inson resurslaridan foydalanishga to'g'ri yondashishini anglatadi. Bugungi kundaBu kamdan-kam uchraydigan hodisa bo'lib qolmoqda, chunki foyda ko'rgan tadbirkorlar iste'dodni o'zgartirishni unga sarmoya kiritishdan ko'ra osonroq deb bilishadi.

Aloqa ma'lumotlari

Do'stona jamoa, qiziqarli vazifalar va oqilona etakchilik - GarantSpetsStroy xodimlarining Kosigin haqidagi sharhlari shunday tavsiflanadi. Kompaniya doimiy ravishda o'sib borayotgan ish hajmi bilan ajralib turadi. Vazifalarni juda qiyin deb atash mumkin emas, lekin bir kun ichida juda ko'p narsa sodir bo'ladi, hatto bir oy ichida boshqa ishlarda ko'rmaysiz. Lekin bu erda ular yordam berishadi va o'rgatishadi, bu juda muhim. Xodimlarga rahbariyatning munosabati juda yoqadi. Siz har doim so'rashingiz, bilib olishingiz, yordam so'rashingiz mumkin. Jamoa asosan yosh, faol, odamlar ishda ham, kundalik muloqotda ham yoqimli.

Kompaniya ofisi quyidagi manzilda joylashgan: Kosigin prospekti 21, 1-kvartira. Bu erga Ladozhskaya stantsiyasidan borish oson. Buning uchun:

• Avtobuslar21, 30, 54.
• Marshrut taksilari187, 531 A.
• 1-trolleybus.

Xulosa oʻrniga

Tashkilot nisbatan yaqinda tashkil etilganiga qaramay, u allaqachon sezilarli cho'qqilarni zabt etgan. Muvaffaqiyat siri shundaki, bu yerda xodimlarga juda ehtiyotkorlik bilan munosabatda bo‘lib, ularning o‘sishi va rivojlanishi uchun barcha sharoit yaratilgan. Albatta, har bir inson korxona faoliyatini o‘zining shaxsiy ishi deb biladi va uning rivojlanishiga maksimal darajada hissa qo‘shishga harakat qiladi. Ushbu yondashuv tufayli kompaniya sodiq, professional va do'stona jamoani yaratdi, shundan keyin bu endi mumkin emasmijozlarga xizmat ko'rsatishdan qo'rqish. U har doim eng yuqori darajada boʻladi.