2024 Muallif: Howard Calhoun | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2023-12-17 10:44
Bosh direktor lavozimi turli faoliyat bilan shug'ullanadigan kompaniyalarda tobora keng tarqalgan. Ushbu bo'sh ish joyiga ariza berishda siz ushbu xodimning qanday majburiyatlari va huquqlarini bilishingiz kerak. Ijrochi direktorning funktsiyalari ko'p qirrali bo'lib, xodimlar faoliyatini tashkil etish, moliyaviy va tijorat masalalarini va turli ma'muriy-iqtisodiy muammolarni hal qilishdan iborat.
Bu yetakchilik pozitsiyasi. Ijrochi direktor Bosh direktor tomonidan tayinlanadi va u tomonidan lavozimidan ozod qilinadi.
Bu kompaniyadagi ikkinchi eng muhim rol. Bosh direktor yo'q bo'lganda, boshqaruv Ijrochi direktorga yuklanadi. U imzolash huquqiga ega va kompaniya nomidan ishlaydi.
Bu lavozimdagi odam tartibsiz ish vaqtiga ega. Ijrochi direktorning vazifalari qanday? Uning vazifalari bajarish vakompaniyaning umumiy pozitsiyasiga mos kelishi kerak bo'lgan barcha bo'linmalar, filiallarning joriy faoliyatini nazorat qilish. U kompaniyani rivojlantirishning uzoq muddatli rejalarini ishlab chiqadi va ularning bajarilishini nazorat qiladi.
Uning mas'uliyatiga shuningdek, moddiy boyliklarning saqlanishini ta'minlash, moliyani nazorat qilish, hujjatlarni yuritish va tegishli organlarga ma'lumotlarni taqdim etish kiradi. U xodimlarning faoliyatini nazorat qiladi, kerak bo'lganda jazo va mukofotlar qo'yadi.
Ijrochi direktor xodimlarning ishi bilan bog'liq buyruqlar va ko'rsatmalar tayyorlaydi. Vazifalarning bajarilishini nazorat qiladi, yirik tranzaktsiyalar va hisobotlarni nazorat qiladi.
Kadrlar bilan ishlash ham shu lavozimni egallagan shaxsning zimmasida. Ijrochi direktor bo'sh ish o'rinlarini tayyorlaydi, nomzodlarni saralaydi, suhbatlar o'tkazadi. U kadrlar bo'limi ishini, ya'ni to'g'ri hujjatlarni, mehnat shartnomalarini, vaqt jadvallarini va ta'til jadvallarini tuzishni nazorat qiladi.
Bu lavozim aksiyadorlar yigʻilishini oʻtkazish, dividendlar toʻlanishi ustidan nazorat va boshqa xizmatlarni koʻzda tutadi. U mijozlar bilan shartnomalar va bitimlar tuzishni nazorat qiladi. Uning vazifalariga seminarlar, targ'ibot tadbirlarini tashkil etish va ularni o'tkazish natijalari to'g'risida hisobot berish kiradi. U mijozlar bilan muzokaralarda qatnashadi va ular bilan shartnomalar tuzishga tayyorlaydi.
Uning ishining yana bir jihati moliyaviy nazoratdir. Bu kontragentlar tomonidan xizmatlar va tovarlar uchun o'z vaqtida to'lovlarni kuzatish, hisob-fakturalar va bajarilgan ishlar dalolatnomalarini taqdim etishdir. U mijozlar bilan muzokaralar olib boradi, shartnomalar shartlarini muhokama qiladi, debitorlik qarzlari bilan ishlaydi, da'vo va da'volarni sudga yuboradi.
Ijrochi direktor auditorlik kompaniyalari bilan ishlaydi, moliyaviy oqimlarni, kompaniya va uning filiallarining moliyaviy holatini nazorat qiladi, moliyaviy natijalarni yaxshilash va moddiy resurslarni sarflash bo'yicha takliflar kiritadi.
Ijrochi direktor o'z vakolatlari doirasida huquqlarga ega. U takliflar kiritadi, kompaniya faoliyatini nazorat qiladi va tashkil qiladi va qoidalarga muvofiq javobgar bo'ladi.
Tavsiya:
Direktor va bosh direktor: farq, ish tavsiflari, funktsiyalari
Zamonaviy bozor iqtisodiyoti sharoitida turli korxonalarning koʻplab shakllari mavjud. Boshqaruv lavozimining unvonlari ham farqlanadi va turli omillarga bog'liq. Ushbu maqola kompaniya direktori, bosh direktori va prezidentining xususiyatlari, funktsiyalari va mas'uliyatlariga qaratiladi
Xodimlarni jalb qilish: majburiyat darajalari
So'nggi yillarda tashkilot xodimlarini jalb qilish korxona muvaffaqiyatining tobora muhim ko'rsatkichiga aylandi. Xodimlarni jalb qilish nazariyasining mavzusi kompaniyaning o'z strategik maqsadlariga erishish yo'llarini izlash va shu bilan birga o'z xodimlari uchun ularning barchasi (ham oddiy xodimlar, ham menejerlar, ham rahbarlar) uchun maxsus iqlim yaratishdir. ) maksimal daromaddan manfaatdor bo'ladi
Reklama menejerining ish tavsifi: namunaviy loyiha, asosiy majburiyat va huquqlar
Odatda ish beruvchilar ariza beruvchidan oʻrta kasb-hunar taʼlimi diplomini talab qiladi. Shuningdek, iqtisod yoki marketing bo'yicha diplom olgan universitet bitiruvchilari lavozimga ishonishlari mumkin. Bularning barchasi kompaniyaga va uning faoliyat sohasiga bog'liq. Ish tajribasi ham hisobga olinadi, u kamida bir yil bo'lishi kerak
Bosh direktor (lavozim): transkript. Bosh ijrochi direktor: tarjima
Bosh direktor (lavozim): transkript, ish tavsifida bo'lishi kerak bo'lgan ko'plab nuanslarning tavsifi, shuningdek, ijrochi direktorlarning faoliyat xarakteriga ko'ra bo'linishi
OIA bo'yicha direktor o'rinbosarining ish tavsifi: majburiyat va huquqlar
Direktorning tarbiyaviy ishlar boʻyicha oʻrinbosari - qoidalar va qoidalarning bajarilishi uchun mas'ul bo'lgan, shuningdek ularni ta'minlashga qaratilgan faoliyatga tashabbuskor bo'lgan shaxs. Ushbu lavozim uchun lavozim majburiyatlari ish tavsifi bilan belgilanadi va tartibga solinadi. U barcha darajadagi ijroiya organlarida - maktab direktoridan tortib shahar ijroiya qo'mitasigacha tasdiqlangan qonunlar va qoidalar asosida tuziladi
