2024 Muallif: Howard Calhoun | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2023-12-17 10:44
Loyiha menejeri sifatida qabul qilingan xodimning asosiy mas'uliyati loyihani amalga oshirishning barcha bosqichlari va yakuniy natija uchun javobgarlikdir. U ishlarning o‘z vaqtida, barcha talablar asosida, ajratilgan byudjetdan oshib ketmasligi uchun mas’uldir. Bu lavozim juda mas'uliyatli va yaxshi martaba o'sishini nazarda tutadi. Qurilishdagi loyiha menejeri uchun namunaviy ish tavsifi umumiy qoidalar, funktsiyalar, mas'uliyat va xodimning huquqlarini o'z ichiga olishi kerak.
Umumiy qoidalar
Loyiha menejeri lavozimiga ega boʻlish uchun avvalo oliy kasbiy maʼlumotga ega boʻlishingiz va oʻz mutaxassisligingiz boʻyicha kamida uch yil ishlashingiz kerak. Xodimni faqat u ishlayotgan tashkilotning bosh direktori lavozimga tayinlashi yoki lavozimidan chetlashtirishi mumkin.
Shuningdek, loyiha menejerining ish ta'rifiga ko'ra, uni ushlab turgan xodimLavozim bevosita bosh direktorga hisobot beradi. Uning yo'qligi vaqtida uning vazifalari nafaqat loyiha menejerining vazifalarini, balki uning mas'uliyatini ham o'z zimmasiga oladigan tayinlangan shaxs tomonidan amalga oshiriladi.
Men nimani bilishim kerak?
Loyiha menejerining ish tavsifi uning ma'lum ko'nikmalarga ega bo'lishi kerakligini, jumladan, xodimlar va loyihalarni qanday boshqarishni bilish va tushunishni ko'rsatadi. Bundan tashqari, u mijoz munosabatlarini psixologik nuqtai nazardan qanday qurish kerakligini tushunishi kerak.
Mutaxassis barcha me'yoriy va yo'riqnoma materiallarini, shuningdek, loyihalarni boshqarish uchun algoritmlar va dasturlarni ishlab chiqishning barcha usullarini o'rganishi kerak. Ma'lumotlarni qayta ishlash uchun zarur bo'lgan kompyuterlarni qanday boshqarishni bilish juda yaxshi. Uning bilimi strukturaviy dasturlashning asosiy tamoyillari va dasturiy ta'minot turlarini o'z ichiga olishi kerak.
Shuningdek, loyiha menejerining ish tavsifi elektron hisoblash uskunalarini texnik ekspluatatsiya qilish qoidalarini, uning xususiyatlarini, konstruktiv xususiyatlarini, u nima uchun mo'ljallanganligini va qanday rejimlarda ishlashi mumkinligini bilishini anglatadi. Uning bilimlari ma'lumotlarni avtomatik qayta ishlash va kodlash texnologiyasi, rasmiylashtirilgan dasturlash tillari, shuningdek, hisoblash tizimlari, kodlar va shifrlar uchun standartlarni o'z ichiga olishi kerak.
U texnik hujjatlar qanday shakllantirilishi va rasmiylashtirilishini bilishi, iqtisodiyot asoslarini, ishlab chiqarish qanday tashkil etilganligini, korxona ishini va resurslarni boshqarishni bilishi kerak. Kompyuterlarni dasturlash va ulardan foydalanish bo'yicha ilg'or jahon va mahalliy tajribaga doimiy qiziqish. Shuningdek, u ishlaydigan tashkilot qoidalarini, uning qoidalari va qoidalarini biling.
Men nima qila olishim kerak?
Qurilish tashkilotining loyiha menejerining ish tavsifi mutaxassisning ma'lum ko'nikmalarga ega bo'lishi kerakligini anglatadi. U loyihani yakunlash uchun professionallar jamoasini tanlay olishi, bu boradagi ishlarni rejalashtirishi, xodimlar o‘rtasida mas’uliyatni to‘g‘ri taqsimlay olishi, loyihaning vazifalari va maqsadlarini aniq va to‘g‘ri shakllantirishi, umumiy yig‘ilishlarda moderator bo‘lishi kerak.
Shuningdek, mehnat qonunchiligini bilishdan foydalangan holda, u xodimlar o'rtasidagi ziddiyatlarni hal qilishi, ularning vakolatlari va vazifalarini topshirishi va ular ustidan to'liq nazoratni amalga oshirishi kerak. U ob'ektni yakunlash uchun zarur bo'lgan xarajatlarni hisoblashi, muammolarni bartaraf etish uchun echimlarni izlashi, barcha kerakli analitik hisob-kitoblarni, shu jumladan xavflarni hisoblashni amalga oshirishi kerak.
Bundan tashqari, qurilishda loyiha menejerining ish tavsifiga ko'ra, u loyihaning tarkibiy rejasini tuzishi, uning nizomini shakllantirishi va uni boshqarishi kerak. U qodir bo'lishi kerakish jadvallarini ishlab chiqish, ijrochilar va loyiha menejerlari bilan muzokaralar olib borish, vazifalar va maqsadlarni belgilash. Xodimlar, axborot va sifat va boshqalar bilan boshqaruv faoliyatini amalga oshiring.
Ish majburiyatlari
Loyiha menejerining vazifasi muhandislar, dasturchilar va vazifalarni bajarish uchun zarur boʻlgan boshqa xodimlarni nazorat qilishdan iborat. U topshiriqlar beradi, ularni amalga oshirish vaqti va sifatini nazorat qiladi, loyiha xodimlarining yig'ilishlarini chaqiradi. Qurilishdagi loyiha menejerining ish tavsifi u butun jamoa bilan birgalikda kelajakda loyiha ma'lumotlari tasvirlanadigan dasturlash tilini tanlashi kerakligini anglatadi.
U ish rejalarini ishlab chiqish va qurish bilan shug'ullanadi. Uning mas'uliyati ob'ektni amalga oshirish bo'yicha operatsion va strategik rejalashtirishni o'z ichiga oladi. U ob'ektning foydalanishga tayyorligini tekshirishi, barcha loyiha hujjatlarini saqlashi kerak. U loyihani yaratish va amalga oshirish uchun ajratilgan moliyaviy resurslarni boshqarishda ishtirok etishi kerak. U loyiha taqdimotlari va taqdimotlarini yaratadi va oʻzgartiradi.
Huquqlar
Loyiha menejerining ish tavsifi namunasi ushbu lavozimni egallagan xodim ega boʻlgan huquqlarni oʻz ichiga oladi, xususan:
- Tashkilotning yuqori rahbariyatining vakolati va faoliyatiga taalluqli qarorlari bilan tanishish;
- Uning ish sharoitlarini yaxshilashga yordam beradigan har qanday takliflarni kiritish yokiloyihaning umumiy bajarilishi;
- Agar u bevosita oʻz vazifalarini bajarish jarayonida ishda kamchiliklar yoki xatolarni sezsa, bu haqda rahbariyatni xabardor qilishga va vaziyatni toʻgʻrilash usullarini taklif qilishga haqli;
- Uning ish va uning sifatli bajarilishi uchun zarur boʻlgan hujjatlarni mustaqil ravishda ham, bevosita rahbaridan ham soʻrash;
- Agar loyihani sifatli va oʻz vaqtida bajarish uchun zarur boʻlsa, u boshqa boʻlimlarda xizmat qiluvchi kompaniya xodimlarini oʻz mehnat faoliyati bilan bogʻliq vazifalarni bajarishga jalb qilishi mumkin;
- Agar kerak boʻlsa, rahbariyatdan oʻz vazifalarini bajarishda yordam soʻrang.
Mas'uliyat
Loyiha bo'limi boshlig'ining ish tavsifida u o'z vazifalarini noto'g'ri bajarish yoki to'liq bajarmaslik uchun javobgar bo'lishini nazarda tutadi. Ularning barchasi lavozim tavsifida keltirilgan va mamlakatning amaldagi qonunchiligiga mos keladi.
U oʻz ishini bajarish jarayonida sodir etgan har qanday mehnat, maʼmuriy va jinoiy qonunbuzarliklar uchun javobgar boʻladi. Shuningdek, kompaniyaga yetkazilgan moddiy zarar uchun. Loyiha menejeri, shuningdek, o'z qo'l ostidagilar tomonidan ishlarning bajarilishi, loyiha uchun ajratilgan byudjet mablag'larining sarflanishi va tayyorlangan loyihaning muddatlari va sifatiga rioya qilish uchun javobgardir.
Ish sharoitlari
Ish tavsifiLoyiha menejeri xodim uchun munosib mehnat sharoitlari yaratilishi kerak, deb hisoblaydi. Ish tartibi va boshqa nuanslar kompaniyaning ish jadvalida aniq belgilanishi va tartibga solinishi kerak. Agar kerak bo'lsa, kompaniya xodimning xizmat safarlarini, shu jumladan mahalliy safarlarini amalga oshirishi uchun barcha zarur shart-sharoitlarni ta'minlashi kerak.
Yakunda
Reltorlik kompaniyalaridagi eng mas'uliyatli lavozimlardan biri bu qurilish loyihalari boshlig'i. Ushbu mutaxassisning ish tavsifi kompaniyaning yo'nalishiga va uning faoliyat doirasiga qarab farq qilishi mumkin. Shuningdek, rahbariyat ushbu xodimga qanday vazifalar qo'yishi bilan bog'liq ravishda vazifalar va funktsiyalar o'zgarishi mumkin. Qanday bo'lmasin, yo'riqnomaning barcha bandlari mamlakatning amaldagi qonunchiligida nazarda tutilgan barcha qoidalar, normalar va tartiblarga muvofiq tuzilgan bo'lishi kerak. Bundan tashqari, xodimning mas'uliyati lavozim tavsifida ko'rsatilishi juda muhim, chunki bu lavozim boshqaruvchi lavozim bo'lib, o'z vaqtida va yuqori darajadagi moliyaviy, inson resurslari va kompaniyaning boshqa imkoniyatlarini boshqarish bilan bog'liq ko'plab nuanslar bo'lishi mumkin. -loyihaning sifatli amalga oshirilishi.
Tavsiya:
Kotiblik funktsiyalariga ega ofis menejerining ish tavsifi: xususiyatlar va talablar
Hozirda ofis menejeri kasbi bozorda eng talab qilinadigan kasblardan biri hisoblanadi. Ushbu maqolada uning vazifalari, majburiyatlari va huquqlari haqida so'z boradi
44 FZ ga muvofiq kontrakt menejerining ish tavsifi (namuna)
Budjet tashkilotlarida davlat xaridlarini amalga oshirish uchun maxsus tuzilmaviy bo‘linma tuziladi yoki mas’ul shaxs – kontrakt boshqaruvchisi tayinlanadi. Federal qonunda ushbu masalani tartibga soluvchi qoidalar mavjud. Asosiy me'yoriy hujjat - 44-sonli Federal qonun
Turizm menejerining ish tavsifi: huquq va majburiyatlar, funktsiyalar, talablar, namuna
Ushbu lavozimga qabul qilingan xodim malakali mutaxassis hisoblanadi va uni qabul qilish va ishdan bo'shatish masalalari kompaniyaning bosh direktori yoki uning o'rinbosari tomonidan hal qilinadi. Ushbu ishga kirish uchun ariza beruvchi oliy kasbiy ma'lumotga ega bo'lishi kerak, shuningdek, u kamida uch yil turizm sohasida ishlashi kerak
Etakchi mutaxassisning ish tavsifi. Oddiy ish tavsifi: namuna
Har bir ish beruvchi xodimning mehnat majburiyatlarini ta'minlash muhimligini, uning kasbiy mas'uliyat doirasini yaxshi tushunadi. Buning uchun tashkilot turli lavozimlar uchun ish tavsiflarini ishlab chiqadi. Bir qator muhim fikrlarni hisobga olish kerak, chunki ish tavsifi mehnat shartnomasining bir qismidir
Reklama menejerining ish tavsifi: namunaviy loyiha, asosiy majburiyat va huquqlar
Odatda ish beruvchilar ariza beruvchidan oʻrta kasb-hunar taʼlimi diplomini talab qiladi. Shuningdek, iqtisod yoki marketing bo'yicha diplom olgan universitet bitiruvchilari lavozimga ishonishlari mumkin. Bularning barchasi kompaniyaga va uning faoliyat sohasiga bog'liq. Ish tajribasi ham hisobga olinadi, u kamida bir yil bo'lishi kerak